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单选题 39. 双因素理论是赫茨伯格通过考察研究对象工作满意感与生产率的关系,指出影响员工对其工作感情的各种因素,包括激励因素和保健因素。其中,激励因素是指能使员工感到满意的因素。下列不属于激励因素的是( )。

A

工作内容

B

社会认可度

C

工作成就

D

薪酬待遇

正确答案 :D

解析

【事考帮答案】D。考查管理常识-激励因素。激励因素是指那些能带来积极态度、满意和激励作用的因素。这是那些能满足个人自我实现需要的因素,包括: 成就、赏识、挑战性的工作、增加的工作责任,以及成长和发展的机会。如果这些因素具备了,就能对人们产生更大的激励。保健因素是指那些与人们的不满情绪有关的因素,包括公司政策、管理措施、监督、人际关系、物质工作条件、工资、福利等。当这些因素恶化到人们认为可以接受的水平以下时,就会产生对工作的不满意。ABC属于激励因素,D属于保健因素。故本题选D。