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A
学校不容许未完成教学任务的教师参与进修
B
某教师的奖金因教学事故而遭扣减
C
教师因简单粗暴的管理方式侮辱学生人格,遭到学校行政处分
D
校长不容许与自己意见不一致的老师参与决策会议
正确答案 :D
解析
【金标尺答案】D
【金标尺解析】本题考查教育法律法规——教师权利。
《中华人民共和国教师法》赋予教师的权利有:教育教学权;学术研究权(又称科学研究权);指导评价权(又称管理学生权);报酬待遇权;参与管理权(又称民主管理权);进修培训权。参与管理权,又称民主管理权,是公民民主权利在教师特定职业下的具体化,具体有三方面的含义:(1)我国宪法规定“公民对任何国家机关和工作人员,有提出批评和建议的权利”;(2)教师应正确行使批评、建议权,不得歪曲事实、进行人身攻击;(3)教师有权通过教职工代表大会、工会或其他方式参与学校管理,民主讨论决定学校重大事项,维护教师的合法权益。教师具有民主管理权,学校不得无故干涉教师的民主管理权力,选项中校长的做法侵犯了教师的权利,故故D项符合题意。
A项:参加进修权,又称进修培训权,是教师职业权利中最具代表性的一项,具体有三方面的含义:(1)教师有参加进修或者其他方式培训的权利,任何组织和个人不得干涉;(2)教师进修培训权的行使必须在完成本人教育教学工作的前提下,根据学校或者教育行政主管部门的安排,有计划、有组织地进行;(3)学校或者其他教育机构以及教育行政部门应采取各种措施,保证教师进修培训的权利,以提高教师的素质,促进教育事业的发展。教师在完成教学任务的前提下可以申请教师进修,但在未完成教学任务的前题下,学校可暂不安排教师的进修,因此选项描述未侵犯教师权利。不符合题意,故排除。
B项:报酬待遇权是宪法赋予公民享有的社会经济权利在教师职业范围内的具体体现,具体有三方面的含义:(1)教师的报酬必须按时发放,不得拖欠教师的报酬,不得克扣或变相克扣教师的工资;(2)教师有权要求足额支付工资报酬;(3)教师有权享受国家规定的各种待遇,包括医疗、住房、退休方面的待遇和优惠政策以及寒暑假期的带薪休假。教师奖金不应被无故克扣,但教学事故是影响教师奖金的合理因素,学校的做法是合理的,未侵犯教师权利。不符合题意,故排除。
C项:《中华人民共和国教师法》第三十七条规定,教师有品行不良、侮辱学生,影响恶劣的等情形之一,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。选项描述教师因简单粗暴的管理方式侮辱学生人格,遭受学校行政处分的做法是合理的,未侵犯教师权利。不符合题意,故排除。
故本题答案为D。
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