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A
个人权力
B
职务权力
C
群众影响力
D
上级组织
正确答案 :B
解析
考查权力的构成。在组织的权力结构中,职务权力和个人权力是不均衡的。一般来说,职务权力是占支配地位的,个人权力是占从属地位的、补充性的。
相关试题
心理学家勒温将领导风格分为专制型、民主型和( )。
情境领导理论是由( )提出的。
“胡萝卜加大棒”的激励方式,是基于人性假设的哪个理论?( )
在领导生命周期理论中,“四种领导方式”中,可以主观确定哪一种领导方式最好。( )
在马斯洛的需要层次中,( )属于激励因素。
( )认为,领导者行为的有效性不单取决于领导者个人行为,最主要的是应当取决于具体的情景和场合。
乡村俱乐部型的领导方式位于管理方格图中的( )。
领导者的个人权力包括( )。
常用的纠正偏差的手段包括行政手段、经济手段、文化手段和法律手段。( )
控制的特点主要包括( )。
麦克雷戈提出X理论—Y理论,他本人更推崇X理论。( )
根据权变理论,管理是否有效取决于( )。