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A
计划性
B
组织性
C
目标性
D
创新性
正确答案 :B C D
解析
考查点是管理的特性。即管理具有两重性、目标性、组织性、创新性。
相关试题
自己喜欢说谎,就认为别人也是在骗自己,是( )。
最主要、最典型的公共组织是( )。
管理的创新性来源于( )。
盈亏平衡点法的核心是确定( )。
企业管理权力来源于生产资料的所有权及由此委托的经营管理权。( )
2. 所谓授权是指上级委授给下属一定的权力,使下级在一定的监督之下有相当的自主权、行动权,所以授权者对被授权者有指挥监督权。( )
成员基于共同心理或者情感需求而自发聚集在一起形成的组织被称为( )。
领导者作出的关于组织收购与兼并、组织机构改革方面的决策,属于( )。
全局性、长远性、宏观性的决策是( )。
群体决策的质量优于个体决策,因为群体的智慧大于个体的智慧。( )
管理主体可以以个人形式存在,也可以以集体形式存在。( )
企业管理者的精力和时间是有限的,因此企业在进行组织设计时应当考虑管理幅度的影响,下列因素中,不属于影响管理幅度的因素的是( )。