正确答案 ：D

解析

【事考帮答案】D。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动争议调解仲裁法》第五条 【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。据此，协商与调解并不是解决劳动争议的必经程序，仲裁是解决劳动争议诉讼前的必经程序，即必须先提起劳动仲裁，才可以向人民法院提起诉讼，诉讼才是解决劳动争议问题的终局形态。故本题选D。