金标尺公考APP
考公务员,到金标尺
请使用微信扫描二维码,登录金标尺公考
A
归责
B
公平
C
平等
D
合法
正确答案 :A
解析
【事考帮答案】A。考查法律-劳动法/劳动合同法。劳动法的归责原则,原则上适用无过错责任原则。只要被使用人在职务活动中发生了侵权行为,该项责任即由用人者承担,并不考虑用人者的过错。所以该项归责原则更多加大了用人单位和国家的义务。故本题选A。
相关试题
60.老王因失踪被宣告死亡,后又回到家中。以下说法正确的是( )。
33.向主管部门请示批准,可以用请示,也可以用函。( )
44. 监察机关采取留置措施,留置时间一般不得超过( )。
12.提供虚假证言,影响行政执法机关依法办案的,需依法予以处罚。( )
三、多选题。(下列个体的备选项中,至少有两个选项是正确的,请将所选答案对应填涂到答题卡上,试卷上作答无效。多选、少选、错选,该题均不得分。共20题,每题1.5分,满分30分)91.《中华人民共共和国民法总则》规定,自然人享有( )等权利。
90.1957年10月4日,( )发射了世界上第一颗人造地球卫星。
84.人类在社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富在城市区域的总和指的是( )。
26.四川省辖区面积居全国第五位。( )
80.日常生活中我们经常听到有人再说“打个报告上去请领导批示”、“你打个报告上来我们研究一下”,这里的“报告”其实就是( )。
对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关可以调解处理。( )
17.《治安管理处罚法》规定,单位违反治安管理的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依照规定处罚。( )
58.根据《继承法》,受遗赠人应当在( )个月内,做出接受或者放弃受遗赠的表示,到期没表示的,视为放弃受遗赠。